Empresas archivos - Página 4 de 7

Abren licitación del servicio de parquímetros

Constanza hitschfeld2023-01-20T17:04:37-03:00Categories: Actualidad|Tags: aporte anual mínimo, bases de licitación, cobro efectivo, complimiento del contrato, concesión, convenio, Empresas, faltas graves, Julián Mingo director de la Secretaria de Planificación Comunal, Licitación, Marcela Alveal directora de la Dirección de Seguridad y Emergencias, mercado público, proceso licitatorio, puerto varas, servicio de parquímetros, utilización de estacionamientos|

Cobro efectivo por minuto de utilización de estacionamientos y aporte anual mínimo de 130 millones de pesos son parte [...]

Instalan mesa tripartita con trabajadores del mar

Constanza hitschfeld2023-01-19T16:01:38-03:00Categories: Sin Categoría|Tags: Ángel Cabrera seremi del Trabajo, Asociación de Armadores del Sur (Armasur), Dirección del Trabajo, Empresas, Federación de Sindicatos Navieros de Trabajadores del Sur (Fesitrasur), Federación de Trabajadores del Mar (FETRACAL), Federación de Tripulantes de la Marina Mercante (Fetrich), Federación Nacional de Gente de Mar (Fenagemar), Gobernación marítima de Puerto Montt, marina mercante, mesa técnica, Ministerio del Trabajo y Previsión Social, organismos de fiscalización, organizaciones sindicales, Puerto Montt, Región de Los Lagos, Sindicato de oficiales y tripulantes de naviera Orca Chile, Sindicato de Trabajadores Naviera Paredes, Sindicato Interempresa de Mujeres Mercantes de Chile, Sindicato Naviera Puelche, Sindicato N° 2 de empresa Sociedad de Servicios Don Anestis Ltda (Sitreman), trabajadores del mar|

La instancia fue promovida por Ángel Cabrera, seremi del Trabajo y Previsión Social, por petición de los trabajadores y [...]

Empresas de la región reducen su jornada a 40 horas

Constanza hitschfeld2022-12-20T17:39:42-03:00Categories: Actualidad|Tags: 40 horas, Ángel Cabrera seremi del Trabajo, autoridades regionales, certificación, Código del Trabajo, cotizaciones al día, derechos fundamentales, derechos laborales, diálogo, dirigentes sindicales, Empresas, Giorgio Boccardo subsecretario del trabajo, Giovanna Moreira delegada presidencial, jornada laboral, jornada ordinaria, Ministerio del Trabajo y Previsión Social, Puerto Montt, reconocer, reconocimiento, reducción voluntaria, Región de Los Lagos, Sello 40 horas, trabajadores, Trabajo|

Autoridades regionales entregaron la certificación de reducción voluntaria de jornada laboral a 40 horas o menos. Son quince empresas [...]

Doce empresas tienen Sello 40 horas en Los Lagos

Constanza hitschfeld2022-12-14T18:58:57-03:00Categories: Actualidad|Tags: Ángel Cabrera seremi del Trabajo, certificación, certificado, Código del Trabajo, Dalcahue, Empresas, jornada laboral, Ley, Ministerio del Trabajo, proceso de evaluación, reducción voluntaria de la jornada laboral, Región de Los Lagos, Sello 40 horas, Subsecretaría del Trabajo|

Ángel Cabrera, seremi del Trabajo y Previsión Social, se trasladó hasta Dalcahue para entregar la certificación. Esta demuestra que [...]

Baja percepción de aporte empresarial a desarrollo sostenible

Constanza hitschfeld2022-12-06T12:13:38-03:00Categories: Actualidad, Ciencia y Medio, Cultura y Vida Sana|Tags: aportes sociales, Cambio climático, ciudadanía, Consumidores, desarrollo ambiental, desarrollo económico, desarrollo social, desarrollo sostenible, Día de la Tierra, Educación, Empresas, estilo de vida responsable, gestionar residuos, gobernanza, Greenwashing, Índice de Percepción de Sostenibilidad Empresarial, ipsos, objetivos de desarrollo sostenible, percepción, reciclar, reducir, sensibilidad ambiental, sostenibilidad, uso de los recursos naturales|

Además, 41% de la ciudadanía cree que la principal prioridad de las empresas en el desarrollo sostenible debe ser [...]

46% de trabajadores afirma que no se ha mejorado en diversidad e inclusión

Constanza hitschfeld2022-11-28T15:34:45-03:00Categories: Actualidad|Tags: Chile, clima laboral, derechos, diversidad, Educación, Empresas, equidad, flexibilidad, género, igualdad salarial, inclusión, Latinoamérica, manufactura, medios de comunicación, oficina, opinión, oportunidades, Pandemia, People at work, políticas internas, remuneración, rendimiento profesional, rubro de transportes, Salud, servicios profesionales, Teletrabajo, trabajadores, trabajadores chilenos, trabajo esencial, Transportes|

Igualdad salarial, diversidad e inclusión, aún no tienen una mejora considerable en Chile. Respecto al tema de equidad e [...]

Lanzan becas para personas con discapacidad

Constanza hitschfeld2022-11-17T11:51:37-03:00Categories: Actualidad|Tags: agentes de cambio, aprender programación, Becas, beneficiarios, Código del Trabajo, competencias tecnológicas, Empresas, especialización digital, habilidades, herramientas tecnológicas, incorporación de trabajadores con discapacidad, industria digital, Ley de Inclusión Laboral, ley de recursos humanos inclusivos, mercado laboral, oportunidades laborales, personas en situación de discapacidad, reprográmate, talentos digitales|

El programa busca que los beneficiaros desarrollen habilidades y competencias tecnológicas que les permitan abrirse oportunidades laborales en la [...]

Opinión: Más de la mitad de empresas no están preparadas para implementar Ley REP

Constanza hitschfeld2022-10-23T18:30:58-03:00Categories: Columnas de Opinión|Tags: acopio, brecha, cambios, Chile, ciudadanía, Columna de opinión, distribución masiva, embalajes, Empresas, envases, grandes entidades, Implementación, Ley REP, multas por incumplimiento, país más circular, política pública, reciclaje, recolección, residuo, sistemas colectivos de gestión|

Cada vez queda menos. Así es. La brecha se acorta y la implementación de la Ley REP nos está [...]

Opinión: Reducción jornada laboral más adaptación y realidad país

Constanza hitschfeld2022-10-20T17:51:07-03:00Categories: Columnas de Opinión|Tags: adaptación, Asociación de Emprendedores de Chile, Columna de opinión, comisión de Trabajo y Previsión Social del Senado, desempleo, discusión, disminuir el horario laboral, efectos en temas económicos, Empresas, espacios de adaptabilidad, estrategias de educación y capacitación, flexibilidad, gradualidad, menor productividad, OCDE, procesos productivos, productividad, proyecto, realidad país, reducción jornada laboral, trabajadores, votación en particular|

Esta semana se iniciará la votación en particular del proyecto que busca disminuir el horario laboral de 45 a [...]

6 empresas de la región son certificadas con Sello 40 horas

Constanza hitschfeld2022-10-17T09:02:01-03:00Categories: Sin Categoría|Tags: Ángel Cabrera seremi del Trabajo, calidad de vida, Código del Trabajo, derechos laborales, dignidad, dirigentes sindicales, Empresas, jornada laboral, Luz Torres seremi de Gobierno, Ministerio del Trabajo, reconocimiento, reducción voluntaria, Región de Los Lagos, remuneración justa, representantes de empresas, rubros económicos, seguridad social, Sello 40 horas, sin discriminación, trabajadores, Trabajo Decente|

Hasta la fecha, 11 empresas han recibido el sello luego de la reducción voluntaria de la jornada laboral para [...]

Estudio analiza rol de empresas en inclusión LGBTIQ+

Constanza hitschfeld2022-10-11T11:21:17-03:00Categories: Actualidad|Tags: cargos directivos, conversación digital, desafíos, disidencias sexuales, diversidad, Empresas, ética, inclusión, inclusión laboral, junio, LGBTIQ+, marcas, mensajes públicos, Mes del Orgullo, pinkwashing, políticas antidiscriminación, Rainbow washing, Redes Sociales, sociedad chilena|

Las campañas en favor de la inclusión laboral de las disidencias sexuales se masifican en junio de cada año. [...]

El 82% de los chilenos quiere teletrabajar

Constanza hitschfeld2022-10-03T17:58:10-03:00Categories: Actualidad|Tags: cambios en el estilo y forma de trabajar, canales de comunicación, canales de comunicación certeros, chilenos, colaboradores chilenos, compromisos, conciliación entre la vida personal y el trabajo, confianza entre jefatura y colaboradores, cumplir un horario, definir objetivos, definir objetivos claros, Desafío, desempeño de los trabajadores, efectivas, empleados, Empresas, estrategias, gestionar el desempeño de las personas, lo personal y lo laboral, Maximiliano Hurtado director del Magíster en Dirección de Personas de la Escuela de Administración de Servicios de la Universidad de los Andes, medibles, metas concretas, Pandemia, recomendaciones, reglas de uso, relaciones de confianza, resolver problemas laborales, reuniones, seguir avanzando, teletrabajar, tiempo acotado, trabajar de forma remota, uso de Whatsapp para temas laborales|

Un punto relevante al teletrabajar es cambiar la forma en cómo se mide el desempeño de los trabajadores. Es [...]